Desde el 1 de enero de 2025, 12 trabajadores pasan a formar parte de la plantilla municipal de Talavera, marcando un nuevo capítulo en la prestación de este servicio clave para la ciudad.
Compromiso de Talavera
Con la reciente municipalización del servicio de estacionamiento regulado, Talavera apuesta por una gestión directa, reforzando el compromiso del Consistorio con la eficiencia y la cercanía en los servicios públicos.
Es por eso, que hoy se ha oficializado este importante paso en un acto donde los trabajadores de la ORA, juraron su cargo como nuevos empleados públicos del Ayuntamiento.
También se ha destacado en el acto la relevancia del momento para la ciudad y para los trabajadores. “Esta ya era vuestra casa, pero ahora lo es con doble motivo”, afirmó subrayando el alcalde, el valor de integrar a estos empleados en la plantilla municipal como una muestra del compromiso con el empleo estable y la mejora de los servicios públicos.
A partir del 1 de enero de 2025, los ciudadanos de Talavera notarán un cambio significativo en el funcionamiento del servicio de estacionamiento regulado. Con una plantilla de trabajadores plenamente integrada en el ámbito público, el Ayuntamiento busca garantizar una gestión más ágil, efectiva y cercana, asegurando que el sistema ORA no solo sea una herramienta de ordenación del tráfico, sino también un ejemplo de cómo los servicios públicos pueden generar valor para toda la comunidad.
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